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虽然明天开始“五一”假期

但↓↓

本期《职等你来》

广仔带大家走进4家企业

粤科金融集团

广东南油控股集团有限公司

广东省城乡规划设计研究院有限责任公司

规划二所、深圳分院

广东阳江港港务股份有限公司

快来看看有没有你心仪的岗位吧~

01 粤科金融集团

（一）公司简介

广东省粤科金融集团有限公司（以下简称“粤科金融集团”）是广东省人民政府授权经营的国有企业，是国内最早成立的创投机构之一，也是国内首家省级科技金融集团、全省唯一的省级综合性科技金融平台，致力为广东科技创新提供综合金融服务。粤科金融集团博士后科研工作站设立于2017年，是广东省创投行业中最早设立的博士后科研工作站之一，是粤科金融集团引进培养博士人才和产学研合作的重要平台，获评2019年“广东省博士博士后百强创新平台”，现面向社会公开招收博士后研究人员。

（二）招收条件

1.具有良好的政治素质和道德修养，遵纪守法，品学兼优。

2.近五年在国内外知名高校获得博士学位，具有新一代信息技术、高端装备制造、汽车、生物医药、经济、金融等相关专业背景，拥有复合专业背景及创投行业相关工作经验者优先考虑。

3.按人社部博士后管理工作政策要求，年龄一般不超过35周岁。

4.身体健康。

5.具有较强的文字写作能力、流畅的英语阅读和交流能力。

6.具有较强的研究能力和敬业精神，以及全脱产从事博士后研究工作的条件。

（三）招聘条件研究课题（申请人可从以下课题中任选一项申报）

1.新一代信息技术行业发展趋势与投资策略研究

研究方向：新一代信息技术、半导体与集成电路、人工智能、软件与信息服务、超高清视频显示、区块链与量子信息等。

专业背景：具有计算机科学、微电子、通信工程、电子信息工程、软件工程等专业背景，从事过相关研究与工作者优先。

2.高端装备制造行业发展趋势与投资策略研究

研究方向：智能制造装备、机器人、航空航天、激光与增材制造（3D打印）、精密仪器设备等。

专业背景：具有机械、控制、工业智能、电气工程、光电等专业背景，从事过相关研究与工作者优先。

3.汽车行业发展趋势与投资策略研究

研究方向：纯电动汽车、氢燃料电池汽车、新能源汽车关键零部件、汽车轻量化、智能网联、智能化软件系统、新型平台架构等。

专业背景：具有汽车工程等专业背景，从事过相关研究与工作者优先。

4.生物医药行业发展趋势与投资策略研究

研究方向：创新药、医疗器械、体外诊断、医疗服务、生物技术等。

专业背景：药学、生命科学、医学、生物医学工程等专业背景，从事过相关研究与工作者优先。

5.绿色技术发展趋势与投资策略研究

研究方向：绿色技术、氢能、光伏、风电、太阳能利用关键材料和关键部件、大容量储能、碳达峰与碳中和等。

专业背景：具有能源工程、环境科学与工程等专业背景，从事过相关研究与工作者优先。

6.创投行业发展趋势研究

研究方向：跟踪国内及广东省产业结构发展动态趋势，关注投创生态构建与运营研究，针对创投行业头部机构进行对标分析，以期在创投生态运营方面取得突破；研究新时期创投机构核心竞争力，重点关注可信创投圈研究，探讨在不同产业领域和区域之间建立可信、高效的创投合作模式，提高创投项目成功率和社会效益；研究创投项目评价指标体系，借助多元化的评价标准和方法，为投资者提供更全面、客观的项目评估数据和建议；创投项目投后复盘分析，包括研究创投项目运营过程中的问题与风险，以及在投后阶段进行有效的项目管理，防范投资风险；社会化创投智库构建，聚焦专家库建设与激励机制研究，建立跨界、多领域的专家智库，提供科学的决策依据和创新发展建议。

专业背景：具有金融、经济、管理等专业背景，熟悉创投行业发展趋势和现状，具有相关研究经验者优先；熟悉投创生态构建与运营、可信创投圈、社会化创投智库构建等相关领域的研究和实践，能够提供有针对性的研究成果和决策支持；具备跨学科研究能力，能够将金融、经济、管理等多个领域的知识结合起来，提供全面的创投行业发展研究视角；具有良好的团队协作和沟通能力，能够与政府部门、行业企业、科研院所等各方沟通协作。

（四）相关待遇

粤科金融集团将提供具有竞争力的薪酬和国家规定的福利待遇、住房公积金和社会保险等。同时，视发表论文、获国家发明专利及实用新型专利授权、获省部级及以上科研项目资助等情况提供丰富的奖励，对在站期间表现优秀的博士后，提供有吸引力的出站后留用方案。

此外，进站研究期间可申报广东省博士后专项经费补贴，符合条件者的海归博士还可申报“珠江人才计划”“海外青年人才引进计划”奖励。

（五）报名要求及其他说明

1. 申请材料

拟选课题研究计划书（建议3000-5000字，格式不限，可先行呈递简历和研究提纲，每人最多可申报一个课题）；博士研究生毕业证和学位证（应届毕业博士生提供学生证扫描件）；博士论文摘要、两篇中文代表作；个人简历；个人免冠证件照电子版。

申请人请将以上申请材料的电子版发送至招收邮箱（zhangxiaowen@gvcgc.com），邮件标题命名为“博士后报名-姓名-博士毕业院校”。

粤科金融集团将及时、妥善处理申请人材料，并履行保密义务，相关材料恕不退还。

2. 录用方式

采取“公开考试、择优录用”的方式，公开、公平、公正地招收博士后，初审合格者将到广州参加笔试和面试（具体时间及笔面试内容另行通知）。

3. 招聘截止日期：2023年11月30日

（六）联系方式

联系人：张经理

联系电话：18819149496（工作手机）

电子邮箱：zhangxiaowen@gvcgc.com

通讯地址：广州市海珠区聚新街63号粤科金融大厦27楼

02 广东南油控股集团有限公司

（一）公司简介

广东南油控股集团有限公司（以下简称“南油集团”），原名中国南海石油联合服务总公司，成立于1982年，由原石油工业部和广东省人民政府联合投资设立。2000年，广东省人民政府实施体制改革，南油集团成为广东省环保集团有限公司属下全资企业。作为我国第一家专门为海洋石油天然气勘探开发提供各项专业服务的企业，南油集团自成立以来，始终立足海洋、向海图强，经过不断地创新探索和结构调整，构建起“一核两翼四体系”的产业发展格局。客户包括国内外众多知名石油公司，是“中国服务业500强”“广东省企业500强”“广东省服务业100强”。

（二）岗位需求

南油集团副总工程师兼海洋发展事业部总经理1名

南油集团海洋发展事业部副总经理1名

南油集团海洋发展事业部科技创新研究岗1名

南油集团经营管理部部长1名

南油集团纪检审计部副部长1名

南油集团下属深圳南联总经理1名

南油集团下属深圳南联副总经理2名

（三）岗位职责及任职条件

1.副总工程师兼海洋发展事业部总经理1名

工作单位：广东南油控股集团有限公司

岗位职责：

主持海洋发展事业部全面工作；

根据集团发展战略和年度工作计划，制订并组织实施本部门年度工作计划；

研究宏观经济形势、行业发展趋势和集团主业定位，提出集团资本运营和重大项目投资总体策略。组织建立完善集团科技创新和技术管理体系制度建设和科技人才队伍建设；

负责集团主业研究、业务拓展、重点项目管理、资源整合利用、投资并购等工作。完成集团交办的其他临时性、阶段性工作任务。

任职条件：

石油工程、海洋油气工程等相关专业本科及以上学历，硕士、博士优先。

具有10年以上海洋油气作业经验，有海工平台高级岗位者优先，取得相关专业高级职称，教授级高级工程师优先。

参与国家级或省部级项目至少两项，获得国家级或省部级荣誉者优先。

担任过大型国企或科研机构部门负责人，能独立带领团队开展海洋能源业务和科研项目优先。

2.海洋发展事业部副总经理1名

工作单位：广东南油控股集团有限公司

岗位职责：

协助做好集团战略规划、业务拓展、投资管理、资本运营、科技创新等工作；

根据集团发展战略和外部环境变化，不定期对集团战略和规划进行分析评估、动态管理；

负责集团核心主业的行业研究、商业模式研究、对标分析等，协助拟定主业定位选择和优化方案；

协助组织指导直属企业进行业务拓展、技术开发、科技创新、资本运营等工作；

负责企业战略宣贯与培训，提高员工战略认知度；

完成集团交办的其他临时性、阶段性工作任务。

任职条件：

石油工程、海洋油气工程等相关专业本科及以上学历，硕士优先。

熟悉海洋生态环保及海洋能源开发服务行业领域，具备5年以上相关岗位工作经验，取得相关专业中级职称。

参与国家级或省部级项目至少两项，获得国家级或省部级荣誉者优先。

有企业负责人工作经验者优先，有重点工程、重大项目管理经历者优先。

3.海洋发展事业部科技创新研究岗1名

工作单位：广东南油控股集团有限公司

岗位职责：

协助研究行业新业态、新机制，探寻符合集团实际需要的科技创新模式和机制；

负责研究相关行业及产业的发展需求，协助建立集团科技创新研究体系；

对集团系统内的科研、创新团队、创新平台进行调研分析，并形成调研报告，为集团发展战略提供数据支撑；

负责对集团创新核心问题和关键技术问题进行研究，协助组织内部团队及有关专家完成科研项目、专项调查研究等；

完成集团交办的其他临时性、阶段性工作任务。

任职条件：

石油工程、海洋油气工程等相关专业本科及以上学历。

熟悉海洋生态环保及海洋能源开发服务行业领域，具备5年以上相关岗位工作经验。

参与国家级或省部级项目至少一项，获得国家级或省部级荣誉者优先。

4.经营管理部部长1名

工作单位：广东南油控股集团有限公司

岗位职责：

主持经营管理部全面工作；

根据集团发展战略和年度工作计划，制订并组织实施集团年度经营计划、本部门年度工作计划；

建立和完善集团经营管理相关制度和管理流程；

负责牵头组织开展深化国企改革工作，组织实施企业体制改革、经营机制改革和内部管理改革，探索中长期激励机制；

负责统筹对接广东省环保集团有限公司经营责任制考核工作，对直属企业经营管理情况进行监控、分析、评估和考核；

负责本部门内部人员管理、教育培训等工作；

完成集团交办的其他临时性、阶段性工作任务。

任职条件：

经济学、金融学、投资学、工商管理、市场营销等相关专业本科及以上学历；

熟悉海洋生态环保及海洋能源开发服务行业领域，具备8年以上相关岗位工作经验，取得相关专业中级职称；

办文办事基本功扎实，有一定的写作功底；

有重点工程、重大项目管理经历者优先。

5.纪检审计部副部长1名

工作单位：广东南油控股集团有限公司

岗位职责：

协助做好集团纪检审计工作，主要负责审计相关工作；

协助建立健全内部审计工作体系，制订和完善内部审计工作规章制度，制定集团内审工作计划；

负责组织开展集团清产核资工作，负责对直属企业及重大清产核资结果进行审核；

协助开展集团违规经营投资责任追究工作；

指导督促落实各类审计发现问题的整改工作；

完成集团交办的其他临时性、阶段性工作任务。

任职条件：

纪检监察、统计学、会计学、财务管理、审计学等相关专业本科及以上学历；

熟悉海洋生态环保及海洋能源开发服务行业领域，具备5年以上相关岗位工作经验，取得相关专业中级职称；

办文办事基本功扎实，有一定的写作功底；

有重点工程、重大项目管理经历者优先。

6.深圳南联总经理1名

工作单位：深圳南联股份有限公司

岗位职责：

组织分析公司的战略环境，制定经营计划并组织实施，对经营活动的过程和结果负责；

根据董事会下达的年度经营目标，组织制定公司年度财务预算，监督、控制经营计划与财务预算的实施过程；

建立公司与合作伙伴、上级部门、金融机构等顺畅的沟通渠道，树立良好的企业形象；

负责建立健全公司统一、高效的组织体系和工作体系，主持推动公司的管理、业务等流程的优化改进和公司规章制度的建设和完善；

负责统筹规划员工队伍建设，不断提高员工能力素养等。

任职条件：

经济学、工商管理、市场营销、食品科学与工程等相关专业本科及以上学历；

熟悉海上配餐、工商膳食行业领域，具备8年以上相关岗位工作经验；

具备以英语作为工作辅助语言的能力；

从事过企业多岗位工作，具备有丰富的经营管理经验和优秀的市场开拓能力；

有企业负责人工作经验者优先，有重点工程、重大项目管理经历者优先。

7.深圳南联副总经理2名

工作单位：深圳南联股份有限公司

岗位职责：

根据公司年度工作任务，监督、指导、带领相关部门落实各项工作的顺利开展，并完成各项考核任务；

负责组织制定和实施分管部门的各项规章管理制度，完善公司治理水平；

负责分管部门的团队建设，提高分管部门的整体工作水平和员工的能力素养；

全面执行和检查落实公司办公会议做出的各项工作决定；

检查、督促和协调分管部门的工作进展，对分管部门工作进行评价和考核管理等。

任职条件：

经济学、工商管理、市场营销、食品科学与工程等相关专业本科及以上学历；

熟悉海上配餐、工商膳食行业领域，具备5年以上相关岗位工作经验；

具备以英语作为工作辅助语言的能力；

有企业负责人工作经验者优先，有重点工程、重大项目管理经历者优先。

（四）薪酬待遇

聘用人员的人工费用（包括薪酬、社会保险、住房公积金、企业年金等）由其在实际工作中服务的企业承担。

聘用人员的薪酬标准根据南油集团薪酬体系、市场薪酬水平等因素确定。

（五）招聘相关事项

1.招聘主要程序

线上报名——资格审查——综合评估（包括笔试、面试等环节）——确定考察人选——组织考察——确定聘用人选——入职体检——结果公示——依法聘用等。

2.报名方式

请应聘者下载填写《南油集团公开选聘报名表》（下载链接：https://www.kdocs.cn/l/cb6JSGonYzat?f=201），并将报名表、个人简历、身份证、学历学位证、职称资格证、荣誉证书等材料扫描件整理为以“应聘岗位 姓名”命名的压缩文件，发送至gdnyhr@163.com。

通过广东省人才市场网国企招聘专区（https://www.gdrc.com/）搜索“广东南油控股集团有限公司”投递简历。

3.招聘截止日期

自公告发布之日起接受报名，招满即止。

4.报名联系电话

黄小姐 020-37607950

03 粤规院规划二所、深圳分院招聘

（一）公司简介

广东省城乡规划设计研究院有限责任公司（以下简称“粤规院”）始于1958年，60多年来，不断发展壮大，已形成了1000余人的干部职工队伍。共设45个生产研究部门（分支机构），2个子公司，6个部省级科研平台，1个博士后创新实践基地，1个博士工作站，30余个专项领域的新型研究平台（学术研究中心），以及7个职能部门，是20余个国家、省市级行业协会的理事以上单位，60余家大型企事业单位、高校的战略伙伴和实践基地。

（二）招聘部门及岗位

一、规划二所

规划二所已经形成一支由来自武汉大学、南京大学、中山大学、同济大学、华南理工大学、华中科技大学、厦门大学、天津大学、西南交通大学及悉尼大学、利物浦大学等国内外著名院校精英组成的近80人综合团队。当前聚焦于国土空间规划及政策研究、土地资源管理、轨道交通、自然保护地、城市更新、土地整备、城市设计、工程咨询等关键领域，形成从策划、规划、设计到实施的全过程咨询服务业务模式，并牵头成立重点项目用地报批中心、轨道交通与城市发展研究中心、绿美广东战略研究中心、贵阳分公司，实现多类型专项业务同步推进，省内外区域同步拓展。

1.城乡规划（含工科、理科/人文地理）

（1）部长

岗位职责：能承担中大型项目的技术统筹工作，按院所的部署进行市场开拓。

任职要求：具有8年以上专业工作经验、中级以上职称，具备扎实的专业知识积累、较强的项目组织能力、沟通能力，有城市更新和规划研究类项目经验、甲级设计院或知名设计机构工作经历者优先。

工作地点：广州市；贵州省。

（2）项目负责人

岗位职责：能独立承担项目的技术和商务统筹工作，协助项目部长进行市场开拓。

任职要求：具有5年以上专业工作经验、中级以上职称，具备扎实的专业知识积累、独立运作大中型项目经历、较强的沟通能力，有城市更新和规划研究类项目经验、甲级设计院或知名设计机构工作经历者优先。

工作地点：广州市；贵州省。

（3）专项负责人

岗位职责：能独立承担项目中专项规划设计或专题研究的技术工作，协助项目负责人按时按质完成项目技术和商务工作。

任职要求：具有3年以上专业工作经验，具备扎实的专业知识积累、较强的学习能力、较好的沟通协调和汇报能力，有城市更新和规划研究类项目经验、甲级设计院或知名设计机构工作经历者优先。

工作地点：广州市；贵州省。

（4）工程师

岗位职责：按项目负责人的安排，按时按质完成项目技术及商务工作。

任职要求：具有1年以上专业工作经验，具备扎实的专业知识积累、较强的学习能力、较好的项目研究能力和团结协作精神，有城市更新和规划研究类项目经验、甲级设计院或知名设计机构工作经历者优先。

工作地点：广州市；贵州省。

2.土地资源管理（含土地利用规划、用地预审和报批、土地综合整治等）

（1）项目负责人

岗位职责：能独立承担项目的技术和商务统筹工作，协助项目部长进行市场开拓。

任职要求：具有5年以上专业工作经验、中级以上职称，具备扎实的专业知识积累、独立运作大中型项目经历、较强的沟通能力，有甲级设计院或知名设计机构工作经验者优先。

工作地点：广州市；贵州省。

（2）专项负责人

岗位职责：能独立承担项目中专项规划设计或专题研究的技术工作，协助项目负责人按时按质完成项目技术和商务工作。

任职要求：具有3年以上专业工作经验，具备扎实的专业知识积累、较强的学习能力、较好的沟通协调和汇报能力，有甲级设计院或知名设计机构工作经验者优先。

工作地点：广州市；贵州省。

（3）工程师

岗位职责：按项目负责人的安排，按时按质完成项目技术及商务工作。

任职要求：具有1年以上专业工作经验，具备扎实的专业知识积累、较强的学习能力、较好的项目研究能力和团结协作精神，有甲级设计院或知名设计机构工作经验者优先。

工作地点：广州市；贵州省。

3.风景园林

（1）专项负责人

岗位职责：能独立承担项目中专项规划设计或专题研究的技术工作，协助项目负责人按时按质完成项目技术和商务工作。

任职要求：具有3年以上专业工作经验，具备扎实的专业知识积累、较强的学习能力、较好的沟通协调和汇报能力，有参与过景观节点设计、空间品质提升、景观工程初步设计或施工图等项目工作经验者优先。

工作地点：广州市

4.林业相关专业

（1）项目负责人

岗位职责：能独立承担项目的技术和商务统筹工作，协助项目部长进行市场开拓。

任职要求：具有5年以上专业工作经验、中级以上职称，具备扎实的专业知识积累、独立运作大中型项目经历、较强的沟通能力，有参与过自然保护地类规划、唯一性论证、经营范围调整综合论证、生态红线调整、生态影响评价等项目工作经验者优先。

（2）专项负责人

岗位职责：能独立承担项目中专项规划设计或专题研究的技术工作，协助项目负责人按时按质完成项目技术和商务工作。

任职要求：具有3年以上专业工作经验，具备扎实的专业知识积累、较强的学习能力、较好的沟通协调和汇报能力，有参与过自然保护地类规划、唯一性论证、经营范围调整综合论证、生态红线调整、生态影响评价等项目工作经验者优先。

以上岗位工作地点：广州市

二、深圳分院

深圳分院自1983年设立于特区，秉承“扎根深圳、服务湾区，专业敬业，服务人民”的精神，坚持“为城市创造价值”的核心使命，经四十年薪火相传开拓进取，已发展壮大成为在策划、投融资、规划、设计、建设、运营等全产业链、全过程咨询业务方面精准提供优质服务的综合性先锋生产部门。深圳分院下设规划一、二、三所，城市设计所、建筑所、结构所、市政所、景观所等技术部门，人员近百名。2022年依托深汕特别合作区设深汕分院，牵头成立粤规院乡村建设工程技术研究中心。

以下招聘岗位工作地点均位于深圳市。

1.城乡规划（含工科、理科/人文地理）

（1）项目负责人

岗位职责：主创，项目负责人，协助所长开展项目的技术推进。

任职要求：本科及以上学历，城乡规划、城市规划、城市设计等相关专业，3年以上工作经验，中级以上职称优先。具有国土空间规划、大中型控规、城市设计、乡村振兴规划或城市更新单元规划编制经验，具有较强的组织和协调能力，沟通、表达、方案能力强，规划基础扎实，有较强的领悟能力，高度责任心和协作精神，具有甲级设计院工作经历优先。

（2）工程师

岗位职责：能按要求独立完成项目设计相关图纸及文本制作，能独立完成小型项目的制作和成果汇报。

任职要求：本科及以上学历，城乡规划、城市设计等相关专业，1至3年工作经验，具有良好的设计思路落实、设计方案细化、设计成果表达能力，能独立思考，有独到的观点，具有较强的学习能力、创新能力、团队意识及责任心，熟悉运用CADGISPSSUAIID等专业软件，有国内外大型设计机构工作经验优先；城市设计师还需具备城市设计思维，能够从城市设计角度思考设计方案，具有基本的法定规划及城市设计实操经验。

（3）助理设计师

岗位职责：协助完成项目前期策划、概念规划、城市设计、城市更新、修建性详细规划等方案创作、文本制作以及相关工作内容。

任职要求：本科及以上学历，城乡规划、城市规划等相关专业应届毕业生，具有较好的城市规划设计理论和实践经验，具备扎实的专业基础及较好的城市设计、法定规划方案能力，创新能力强，善于图面表达；有较强的沟通协调能力和学习能力，敬业踏实，认真负责，善于总结，具有团队协作精神；熟练运用CADIGISPSSUAIID等软件。

2.建筑、结构设计

（1）建筑设计项目负责人

岗位职责：主创设计师，项目负责人，对建筑设计有丰富的经验，有较高的方案创作能力，能够带领助理设计师高效完成设计任务。

任职要求：本科及以上学历，建筑设计专业，4年以上工作经验；能够从独特的视角思索建筑设计，创作出有特色的建筑方案，且能够落地实施；具有良好设计成果表达能力，沟通汇报能力；能独立思考，具有强烈的责任心，高度的协作精神，可以高效完成工作安排；熟练运用CADPSSUID等专业软件；有国内外大型设计机构工作经验优先。

（2）结构专业负责人

岗位职责：结构专业负责人，且能带项目团队按时保质的完成设计任务。

任职要求：本科及以上学历，土木工程，建筑工程等相关专业，大中型设计院6年以上结构设计经验，有独立完成大型公建及住宅施工图设计经验，熟悉规范及专业计算软件；良好的沟通能力及团队合作精神；设计进度及质量良好的把控能力，责任心强，综合素质高。

3.市政专业

（1）道路设计师/专业负责人

岗位职责：道路设计师/专业负责人，高效完成所交付的设计任务及其他安排的事项。

任职要求：本科及以上学历，道路工程/交通工程专业，3年/5年以上工作经验，中级以上职称优先。熟悉并能独立完成、独立负责市政道路、乡村振兴类项目中道路设计工作，包括方案、初步设计、施工图设计及施工配合等。专业基础扎实，有较强的领悟能力和沟通表达能力，具有高度责任心和团队意识，熟练使用CAD、鸿业等相关设计软件。

（2）市政给排水专业负责人

岗位职责：市政给排水专业负责人，协助部门安排的其他事项。

任职要求：本科及以上学历，给排水工程专业，4年以上工作经验，中级以上职称优先。能独立完成市政道路、乡村振兴类项目中给排水专业设计工作，包括方案、初步设计、施工图及施工配合等，具备规划类项目业绩和工作经验者优先。专业基础扎实，有较强的领悟能力和沟通表达能力，具有高度责任心和团队意识。

（3）市政电气设计师

岗位职责：市政电气设计，协助部门安排的其他事项。

任职要求：本科及以上学历，电气工程专业，4年以上工作经验，中级以上职称优先。能独立完成市政道路、乡村振兴类项目中电气专业设计工作，包括方案、初步设计、施工图及施工配合等，具备规划类项目业绩和工作经验者优先。

（4）暖通设计师/专业负责人

岗位职责：道路设计师/专业负责人，高效完成所交付的设计任务及其他安排的事项。

任职要求：本科及以上学历，道路工程/交通工程专业，3年/5年以上工作经验，中级以上职称优先。熟悉并能独立完成、独立负责市政道路、乡村振兴类项目中道路设计工作，包括方案、初步设计、施工图设计及施工配合等。专业基础扎实，有较强的领悟能力和沟通表达能力，具有高度责任心和团队意识，熟练使用CAD、鸿业等相关设计软件。

（三）企业福利

1.员工福利

员工食堂或餐补、节日福利、年度体检、带薪年假、商业保险、五险一金、企业年金。

2.培训成长

大咖讲座、学术论坛、学术中心交流、资深导师带教、挂职锻炼、粤规院培训教育研究院为你量身打造成长计划。

（四）联系方式

1.规划二所

简历投递邮箱：18509195@qq.com，邮件标题格式为“姓名-学历-专业-学校”，如有个人作品集请附上。

联系电话：陈女士18820802822（工作手机）

2.深圳分院

简历投递邮箱：sghy_zp@126.com，邮件标题格式为“姓名-学历-专业-学校”，如有个人作品集请附上。

联系电话：余女士 （0755）-33918333、18476992515（工作手机）

04 广东阳江港港务股份有限公司

（一）公司简介

广东阳江港港务股份有限公司（以下简称“阳江港务公司”）成立于2005年5月，于2017年12月在新三板上市，主要从事内外贸煤炭、铁矿、镍矿、水泥、钢材、粮食、海上风电重大件设备等大宗散杂货物的港口装卸、仓储、运输服务，拥有阳江港5、6、7、8号四个泊位，岸线总长1115米，占地面积76万平方米，已建成两个1万吨级和1个5万吨级的通用码头，规划扩建2个10万吨级通用码头和1个2.5万吨级集装箱码头（按10万吨级码头水工结构），同时开通“阳江港到高栏港”和“阳江港到南沙港”两条集装箱航线。现有在职员工（含子公司）150多人。

（二）招聘岗位及工作地点

1.招聘岗位

总经理1名

副总经理2至3名

2.工作地点

广东省阳江市

（三）资格条件

1.总经理

具有大学本科及以上学历或学士及以上学位；中级及以上专业技术资格或相应职业资格；具有在能源、物流、港口等同规模或同层级企业领导班子副职及以上的工作经历。

2.副总经理

具有大学本科及以上学历或学士及以上学位；中级及以上专业技术资格或相应职业资格；具有在能源、物流、港口等同规模或同层级企业中层正职以上管理人员工作经历。

以上岗位，优先考虑港口基建和运营管理经验丰富的人才，工作经历和业务能力特别优秀的，上述资格条件可适当放宽。

3.与阳江港务公司员工没有直系、三代以内旁系、近姻亲属关系。

4.其他不得参加本次公开招聘的情形

配偶已移居国（境）外，或者没有配偶但子女均已移居国（境）外的；

对国有企业违规投资经营负相关责任，被认定为禁入限制人员的；

法律、法规、监管部门制度或公司章程等规定不得担任公司高级管理人员职业经理人的，以及存在监管部门对任职资格不予核准情形的。

（四）报名方式和时间

1.报名时间

截至2023年5月12日24时

2.报名方式

应聘人员填写《广东阳江港港务股份有限公司社会公开招聘报名表》（详见附件），将报名表与其他证件或证书扫描件（身份证、学历、学位、专业技术资格、职业资格、业绩证明及其他相关证明材料）一起以压缩文件形式发送至报名邮箱：yjgzhaopin@163.com（邮件主题统一命名为“应聘岗位 姓名”）。

（五）联系人及联系方式

刘先生 020-85138190

周女士 020-85138117

《广东阳江港港务股份有限公司社会公开招聘报名表》

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愿顺心如意，前程似锦

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策划丨广东发布、广东国资

编辑丨蔡泽纯

校对丨曹柏英